El Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo (INADI) delegación Tucumán, en el marco del programa Promover la Igualdad de Oportunidades de Empleo: Acciones de Entrenamiento para el Trabajo a Personas con Discapacidad dependiente de la Gerencia de Empleo y Capacitación Laboral de la Nación, incorporará a nueve personas con discapacidad.

Mediante una carta de intención que se firmará en la delegación local del INADI - Laprida 176 - el  viernes 25 de agosto a las 12, con el delegado de la Gerencia de Empleo y Capacitación Laboral del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de la Nación en la provincia, Tobías Gordillo se dará a conocer los y las beneficiarias/os de este programa.

Acciones de Entrenamiento para el Trabajo a personas con Discapacidad tiene como objetivo capacitar para que adquieran nuevas herramientas y mejoren sus condiciones para la búsqueda y obtención de empleo.

Promover Igualdad se extenderá durante ocho meses a partir del 1 de septiembre, en ese transcurso los y las beneficiarios/as obtendrán el entrenamiento correspondiente a las tareas propias del INADI.

 “Desde el organismo celebramos la implementación de estos programas que generan igualdad de oportunidades e inclusión, fundamentalmente en las temáticas que trabajamos en materia de derechos humanos y no discriminación que impulsamos desde el INADI”, agregó Ramiro Granado, delegado del INADI Tucumán, a través de un comunicado de prensa.